ETABLISSEMENTS DE SANTE

POUR LE PERSONNEL SOIGNANT & ADMINISTRATIF

POUR VOS PATIENTS/RESIDENTS

Faciliter un télétravail + Zen?
Favoriser la récupération?
Améliorer la vigilance ?
SOUTENIR le mieux-être de vos équipes?
Offrir  des soins de support?
Diversifiez le type d’interventions ?
Créer des moments conviviaux ?
Faciliter les soins ?

En fonction de vos objectifs,

3 types d’interventions

 

Testez  l’adhésion

 

Interventions ponctuelles

1H à 2H

Comment?

Sensibiliser, informer et prévenir à travers des initiations à la sophrologie et/ou au sport santé

 

Créez un impact pérenne et positif

 

Interventions régulières dans le cadre d’un programme spécifique

45mn à 1H

Comment?

Faire bénéficier à l’ensemble du personnel des espaces réguliers de pause bien-être et santé

Conservez la motivation des équipes

 

Formations

En demies-journées

Comment?

Transmettre aux salariés des softkills pour optimiser leur management/leurs compétences

  • Bases théoriques sur un thème spécifique
  • Ateliers de pratique en vue de l’intégration des outils reproductibles au quotidien dans le travail

Les avantages de la sophrologie & du sport santé

  • La facilité de mise en place : une salle calme, des chaises
  • Des exercices simples et accessibles à tous-toutes
  • Des programmes sur-mesures en fonction des besoins
  • Une approche qui vise l’autonomie des individus

Avec des séances collectives qui peuvent s’organiser par exemple sur la pause du midi

Exemples de thèmes d’interventions

  • Gestion du stress/des émotions
  • Amélioration du sommeil/de la concentration
  • Prise de parole en public
  • Préparation mentale à un événement, à une transition

 

 

50 à 60% des journées de travail perdues ont un lien avec le stress au travail.

Pire que l’absentéisme, le présentéisme au travail coûterait 1,5 fois plus cher selon une étude :

le fait d’être présents mais stressés ou malades ferait perdre 33% de la productivité aux employés. 

Je vous accompagne pour vous aider à mettre en place des séances de sophrologie et/ou de sport santé accessibles à tous-tes.

C’ est une solution simple et efficace pour la prévention :

  • des TMS (87% des maladies professionnelles)
  • des maladies chroniques (9% des salariés souffrent de douleurs dorsales et 50% des maladies cardio-vasculaires sont liées au stress)
  • des troubles de la vigilance (1/3 des salariés ne dort pas plus de 6H/nuit)

60 % des travailleurs se sentent plus motivés

Je prends conseils